UMA ANALISE TEÓRICA EM TORNO DO ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO
Resumo
O assédio moral no ambiente de trabalho é um fenômeno que vem crescendo nas últimas décadas. Assim, a presente pesquisa teve por objetivo mapear e traçar como o assédio moral se manifesta dentro das organizações avaliando as consequências para a organização e para as vítimas. Trata-se de uma abordagem qualitativa, fundamentada em uma análise documental a fim de se poder compreender a problemática levantada. Os dados foram obtidos por meio de livros, artigos científicos, teses, dissertações, monografias e sites. A amostra é não probabilística, onde os casos escolhidos foram os de grandes empresas publicados na mídia. A partir da visão dos autores, os resultados mostram que as conseqüências do fenômeno para as organizações e para as vítimas são negativas, sendo que, as perdas do interesse e do prazer pelo trabalho afetam o ambiente como um todo contribuindo para a redução da eficiência na prestação dos serviços.
Descrição
Trabalho de Conclusão de Curso, apresentado à Fundação Educacional de Ituverava. Faculdade de Filosofia Ciências e Letras, para obtenção do título de bacharel em Administração em Gestão de Negócios.
Palavras-chave
Assédio Moral, Agressor, Agredido, Consequências do assédio