ABORDAGEM DA ADMINISTRAÇÃO POR OBJETIVOS EM UM SUPERMERCADO DA CIDADE DE MIGUELÓPOLIS.

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dc.contributor.authorSILVA, Cíntia Aparecida Lopes
dc.date.accessioned2015-05-27T13:15:55Z
dc.date.available2015-05-27T13:15:55Z
dc.date.issued2012-12
dc.descriptionTrabalho apresentado à Fundação Educacional de Ituverava, Faculdade de Filosofia Ciências e Letras para obtenção do título de Bacharel em Administração.pt_BR
dc.description.abstractCom a preocupação voltada para o crescimento e desenvolvimento, as empresas muitas vezes precisam focar no cumprimento de objetivos da organização. Neste contexto, este trabalho visa estudar a forma com que os objetivos da empresa em estudo estão sendo distribuídos e como os funcionários se comportam diante deles. Portanto, trata-se abordagem da administração por objetivos em um supermercado da cidade de Miguelópolis/SP com o objetivo de analisar o comportamento com foco individual dos colaboradores. Foi realizado um estudo de caso, sendo os dados levantados por meio de questionário distribuídos e respondidos por 29 pessoas. A pesquisa possui caráter quantitativo. Por meio do estudo realizado conclui-se que há necessidade de incentivos, motivação e envolvimento para os funcionários atingirem objetivos com qualidade.pt_BR
dc.description.sponsorshipGabriela Spechoto da Silva.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.feituverava.com.br/handle/123456789/284
dc.language.isootherpt_BR
dc.subjectMiguelópolispt_BR
dc.subjectObjetivos organizacionaispt_BR
dc.subjectMotivaçãopt_BR
dc.subjectSupermercadopt_BR
dc.titleABORDAGEM DA ADMINISTRAÇÃO POR OBJETIVOS EM UM SUPERMERCADO DA CIDADE DE MIGUELÓPOLIS.pt_BR
dc.typeBookpt_BR

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